Süt Parası (Emzirme Ödeneği)
Uygulamadaki adıyla Süt Parası, kanuni düzenlemede ise Emzirme Ödeneği olarak geçen yasal hakkınızdır. Emzirme ödeneği; doğum süreci tamamlanmış anneler için İş Kanunu’ na tabi bir uygulamadır. Yalnızca kendisi SGK’ya tabi çalışan, veya kendisi bizzat çalışmıyor olsa bile SGK’ya tabi çalışan babaların eşlerine ödenen bir yasal ödenektir.
Rapor Parası (Geçici İş Göremezlik Ödeneği)
Uygulamadaki adıyla Doğum Parası veya Rapor Parası, kanuni düzenlemede ise Geçici İş Göremezlik Ödeneği olarak geçen yasal hakkınızdır. Geçici iş göremezlik ödeneği; doğum süreci tamamlanmış anneler için İş Kanunu’ na tabi bir uygulamadır. Yalnızca SGK’ya tabi çalışan annelere yapılan bir yasal ödenektir.
Doğum Yardımı
Uygulamadaki adıyla Doğum Yardımı, kanuni düzenlemede ise Yeni Doğan Çocuk Yardımı olarak geçen sosyal yardımdır. Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın Doğum Yardımı; çalışan-çalışmayan ayırımı yapılmaksızın, doğum süreci tamamlanmış tüm annelere yapılan bir ödemedir.